星天地

　　八月的湖南，炎热依旧。顶着酷暑，《中国科学报》记者近日跟随中科院化学所正在休假的十余名青年科学家，从北京来到千里之外的湖南湘潭大学（以下简称湘大）。
　　此次交流活动由化学所青年创新促进会（以下简称化学所青促会）发起。筑梦未来，深化合作，并借此培养一批杰出的青年接班人才，正是化学所青促会组织此次活动的目的。
　　走出去，促成长
　　“化学所青促会是一支‘梦之队’。我们希望把个人梦想融入中科院、化学所的梦想之中，同时为实现中国梦尽一份微薄之力。”化学所青促会副组长、副研究员于萍说。
　　她还表示，希望在交流中“实现从‘要我成长’到‘我要成长’的转变”。
　　据了解，青促会是中科院于2011年6月成立的一个特殊人才项目，旨在针对35岁以内的副研究员等青年人才进行培养。入选青促会的青年科研人员，每年可获得10万元专项经费资助。
　　此次活动交流组组长、化学所副研究员冯宇告诉记者，过去3年中化学所共有20人进入青促会，其中有11人因获得中科院卢嘉锡青年人才奖直接入会。
　　尽管目前化学所青促会成员只有20人，却已形成一支科研生力军。他们中有人获得国家杰青、优青资助，有人获得北京市科技进步奖，有人已当选研究员，还有人担任地方科技副职，为地方科技发展献力献策。
　　据了解，过去两年来，化学所青促会已与中科院内的多个院所，如上海硅酸盐所、山西煤化所、过程所、宁波材料所等多次组织双边和多边学术交流研讨活动。
　　引进来，谋发展
　　事实上，此次行程对队伍中的很多人来说还是“回娘家”。而“回娘家”的一个重要目标就是通过招生与联合培养的方式把湘大的优秀生源“引进来”。
　　据了解，化学所与中科院其他研究所一样，也面临研究生资源不足的情况。“所里有100多名研究员，但每年只有200个研究生招收名额，因此吸引优秀生源来化学所攻读研究生就更加重要。”参与此次活动的化学所科技处副处长张建伟说。
　　十余年来，化学所与湘大在人才培养方面已取得多项合作成果。中科院化学所所长助理、该所分子识别与功能重点实验室主任范青华是此行中“资格”最老的湘大校友。此次活动交流组组长冯宇和湘潭大学化学院院长邓国军都是他的门生。
　　一方面，双方的合作缓解了化学所研究生资源不足的问题。另一方面，很多到中科院求学的湘大学生毕业后又回到湘大，进一步壮大了湘大的科研与教学实力。
　　“我们希望通过这次活动，尝试开展所校交流，利用高校和研究所之间的优势互补，促进学术交流和资源互补。”冯宇告诉记者。
　　深化合作，再启新篇
　　在此次学术交流之余，化学所研究员王从洋还与一名有意报考自己实验室的湘大学生进行了面对面沟通。他表示自己看重的是湘大学生“对科研有热情、能吃苦”的品格。
　　今年刚被评为研究员的化学所青促会成员张建玲首次拥有独立招收博士生的资格。她向记者表示，对湘大学生的印象很好，“我不会在意学生的出身，只要他们做科研的初衷是以兴趣为驱动、肯踏实付出就行”。
　　同时，为培养更优秀的化学人才，化学所和湘大在2003年签订了本科生培养“3+1协议”。“湘大会在本科第三年选拔优秀学生进行导师制培养，然后保送到中科院。”邓国军表示，化学所在高分子合成、光电材料、有机合成、生命分析以及电化学等领域都走在国内前列，同时拥有很多高校不具备的实验室与设备，希望进一步推进双方在科研领域的合作。
　　（原载于《中国科学报》 2014-08-26 第4版 综合)