星天地

    11月25日，政策与管理所深入学习实践科学发展观活动调研座谈会召开。本次调研活动采取分专题座谈的形式，邀请研究所全体党员、群众就如何以科学发展观为指导开展科研工作、研究所人才队伍建设以及创新文化建设等议题展开深入研讨。研究所党员职工积极参与，科研、管理岗位的70余名党员、群众参加了本次座谈会。

    研讨分在3个会场同时进行。在第一组的讨论中，大家围绕研究所科研活动中存在的问题进行了深入交流。与会人员针对目前研究所学术交流活动的需求、交流形式如何创新以及如何吸引更多人员参与等实际问题畅所欲言，各抒己见。人才队伍建设专题讨论组，在青年人才培养、资金支持以及人才战略规划等方面提出了宝贵意见和建议，大家就如何完善科研人员评价机制、解决信息交流不畅以及加强研究生教育等问题进行了深入交流。与此同时，在关于“研究所创新文化建设”方面的讨论中，如何明确研究所定位、更好地体现国立研究院所树立对国家负责、服务社会的文化内涵，加强科研合力等，提出了许多宝贵建议。

    所党委书记张京芳在发言中指出，广大职工畅所欲言，为研究所发展献计献策，一直是我所保持的优良传统，而研究所近几年发展呈现出良好态势，也正得益于广开言路，集中全所智慧。借助这次学习实践活动的契机，我们会认真听取大家的意见，全面调研研究所改革发展中存在的主要问题，寻求解决问题的方法，推动研究所又好又快发展。

    经过热烈研讨，下午三点，大会进行了集中汇报。来自三个专题组的发言人分别就本组讨论内容进行了汇报交流。随后，所长穆荣平围绕开展本次调研活动的目的，进一步强调，通过调研，我们发现了许多存在的不足，接下来，要在立足于“研究所如何更好地服务国家、社会”以及“每个人如何更好地为研究所发展出力”的基础上，进一步发挥党员同志的责任意识，积极落实整改措施，为研究所未来发展搭建良好平台。